惱人的人事管理–不可不知的勞動事件法

2019-12-11T14:49:15+08:00

惱人的人事管理–不可不知的勞動事件法 勞動事件法明年正式施行,你知道什麼是勞動事件法嗎?勞動爭議案件呈現持續攀升,發生了爭議又該怎麼應對呢?無論是資方還是員工都必須了解的新法律!本課程將教你遇到爭議時的應對法,熟悉新制度的規定。讓員工能迅速透過專業管道解決爭議,資方也能免除無謂的成本費用耗損。 課程大綱: 一、勞動事件法概要 勞動事件法式民事訴訟法的「特別法」,但到底什麼是勞動事件? 未來遇到勞資爭議時,又會有什麼不同呢? 二、關於勞動調解 以往勞資爭議調解是解決勞雇紛爭的第一道關卡,但勞動事件法又訂定了「勞動調解程序」,但對雇主來說該怎麼因對呢? 三、雇主舉證責任 勞動事件法規範了雇主有提出法定「應置備文書」的義務,但對資方來說,到底該準備哪些文件?不準備又會有什麼風險? 四、工資與工時推定原則 薪水怎麼算、什麼情況算是加班、勞健保有沒有高薪低報?這些常見的爭議都跟工資工時有關,勞動事件法上路後,又會有哪些影響呢? 108年12月18日(星期三) 下午2時至5時 依主辦單位而定 Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市前鎮區成功二路25號2樓 (創客咖啡園-企鵝館會議室) 依場地限制而定 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地及高雄好課共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 高雄好課 楊專員 電話:07-5313655 /電子郵件:ksgoodclass@gmail.com 報名連結:報名連結

請假大小事!各種假別的使用規則

2019-11-12T11:00:39+08:00

請假大小事!各種假別的使用規則 勞動基準法的假別這麼多種,真的有搞清楚了嗎?生理假?產假?各種因素想請假,卻不知道如何請假?不知道員工請假的薪水該怎麼計算?不管是資方還是勞方,都該搞清楚的假別使用規則!本課程將讓您了解請假的流程、現在假別的規範與使用方法,熟悉現在假別的規定。公司不但可以避免勞資爭議問題的發生,員工也能保障自身假別的權益。 課程大綱: 1. 要請假就得搞清楚:請假的程序為何 2. 雇主最常面對的假別:病假、因病留停、公傷病假、事假、家庭照顧假、公假、生理假 3. 母性保護相關假別、安胎休養、產檢假、陪產假、產假、流產假、育嬰留職停薪 4. 其他假別:謀職假、颱風假、婚假、喪假 5. 諮詢Q&A 108年11月26日(星期二) 下午2時至5時 依主辦單位而定 Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市鹽埕區中正四路274號6樓601教室 (ICCK高雄國際會議中心) 依場地限制而定 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地及高雄好課共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 高雄好課 楊專員 電話:07-5313655 /電子郵件:ksgoodclass@gmail.com 報名連結:報名連結

醒醒吧!拯救社畜人生講座

2019-11-12T10:39:52+08:00

付費活動|醒醒吧!拯救社畜人生 這是一場聽著聽著就哭了的課程⋯⋯職場很現實,不必太體貼!以前沒學到,你現在該知道的勞動法令,我們一次通通告訴你! 「我們公司完全都遵照勞基法!」-有關勞資關係的法令有哪些呢? 勞基法雖然是職場上的護身符,但我們想讓你知道,其實關乎到勞動權益的規定不是只有勞基法而已,不過勞動法令有這麼多,到底有哪些是身為懶人勞工一定要知道的呢? 「我們要跟公司共體時艱!」-職場很現實,不必太體貼 當我們好不容易找到一份工作,應該從未想過哪一天會面臨到資遣吧?不過當老闆要求你要跟公司一起咬緊牙根撐下去時,關於資遣的流程與權益,可別傻傻的就這樣被蒙在鼓裡了! 「我們公司是責任制,沒有加班費喔!」-你才責任制,你全家都責任制! 如果責任制是老闆說得算,那我們還要勞基法幹嘛?在職場中打滾,不只要知道自己到底適不適用責任制,更要知道加班費該怎麼算! 「公司是月休八天的制度欸!哪裡違法?」-
哼!連法令都搞不清楚! 找工作時都習以為常地在問公司「月休」幾天,但你知道勞基法沒有月休概念嗎?到底該怎麼休假怎麼排班,我們來跟你說明! 「我們公司很小,不用保勞保,麻煩請自己想辦法喔~」-我說那個⋯勞退金呢? 5人以下的單位不用投保勞保,但真的只有這麼簡單嗎?在微型企業或新創團隊工作,沒注意到其他社會保險制度,小心權利正在一點一滴流失! 還想知道老闆們常說了哪些讓人翻白眼的話,我們都來一一幫你破解,用法令的角度說明給你聽喔! 高雄場:108年10月5日(星期六) 台北場:108年10月26日(星期六) 台中場:108年11月30日(星期六) 上午9時30分至中午12時00分 300元 / 人 Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄場:季洋咖啡文衡店(高雄市鳳山區文衡路495號) 台北場:臺北市中正區羅斯福路二段70號11樓之4-1102室 台中場:台中市西屯區文心路三段241號10樓之1 依場地限制而定 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量自行辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 電話:07-9566504轉102 /電子郵件:workforce@twworkforce.com 報名連結:https://reurl.cc/K6jD2y [...]

開店必備!關於餐飲業勞動法令規定

2019-08-21T12:44:39+08:00

開店必備!關於餐飲業勞動法令規定 經營餐飲業需要不少的人力資源,當您需要人手時,要如何招募合適員工呢?又或者是您正在煩惱用餐的尖峰時段,員工一天要上多久的班?遇上週末假日又是最忙碌的時刻,休假該如何給?讓勞動力量協助您解決職場上惱人的勞資糾紛,原來勞資關係也可以這麼平和! 課程大綱: 1. 招募員工要注意哪些事?談勞保與就業歧視 2. 工作時間如何安排?變形工時與休假安排 3. 薪資結構設計:加班、遲到扣薪與國定假日出勤 4. 該怎麼好聚好散?資遣與解僱程序 5. 案例分析 108年9月9日 下午2時至5時 1,200元(9/2前報名另有早鳥優惠) Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市鹽埕區中正四路274號 (ICCK高雄國際會議中心6樓會議室) 50人 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地及高雄好課共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 高雄好課 李專員 電話:07-5313655 /電子郵件:ksgoodclass@gmail.com 報名連結:高雄好課

惱人的用人成本─薪資勞健保與假別

2019-08-13T10:01:16+08:00

惱人的用人成本─薪資勞健保與假別 當決定要聘請新員工時,有沒有思考過: 這些員工的薪水怎麼算?除了基本薪資外還有其他的成本嗎?本課程將以「用人成本」為切入點,告訴企業老闆們:您的基本人事支出有多少,要如何擬定合理的工資與加班費。課程將會有小組討論時間,以實際案例讓大家去探討如何計算,實際操作,您才能將上課所學帶回家! 課程大綱: 1. 算薪水沒這麼簡單|為什麼工資的認定這麼重要? 2. 聘僱員工有多少成本呢?(含勞健保說明) 3. 加班費的計算很複雜?搞懂四種計算方式預估用人成本 4. 員工只有婚喪事病可以請假?各類假別一次解析 5. 諮詢Q&A 108年8月27日 上午9時30分至下午4時30分 2,000元(8/20前報名另有早鳥優惠) Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市鹽埕區中正四路274號 (ICCK高雄國際會議中心6樓會議室) 50人 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地及高雄好課共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊:高雄好課 李專員電話:07-5313655 /電子郵件:ksgoodclass@gmail.com報名連結:高雄好課

魔鬼藏在細節裡!訂定完美勞動契約

2019-08-01T21:44:13+08:00

魔鬼藏在細節裡!訂定完美勞動契約| 身為企業主,您是否有與員工簽訂勞動契約呢?勞動契約是勞動關係認定及執行的基礎,訂定完善的契約內容,除了可以促進勞雇雙方間之互信,保障雙方權益外,更是勞資爭議發生時,爭議問題的重要判斷文件。本課程將讓您了解勞動契約的重要性,並抓住契約要點,選擇最適合企業的模式。透過勞動契約的擬定,增進雙方和諧,避免勞資爭議問題的發生。 課程大綱: 一、為什麼要訂定勞動契約?不訂的話有什麼風險呢? 二、勞動契約需要約定哪些內容? 三、搞懂勞動契約類型,選擇最適合自己企業的模式 四、勞動契約的開始|現在還可以約定試用期嗎? 五、怎麼好聚好散?談資遣勞工流程與細節 六、勞動契約爭議案件解析 108年8月13日 下午2時至5時 1,200元 Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市鹽埕區中正四路274號 (高雄國際會議中心6樓會議室) 50人 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地及高雄好課共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 高雄好課 李專員 電話:07-5313655 /電子郵件:ksgoodclass@gmail.com 報名連結:高雄好課

免費活動|創業者必備的勞動法令基礎知識

2019-07-02T14:23:48+08:00

免費活動|創業者必備的勞動法令基礎知識 勞動市場狀況百百種,身為老闆的您該如何應對? 創業維艱,勞健保可以先不加保節省人事成本嗎? 公司草創,規章制度還未建立,員工想請假無所適從? 共同度過創業時期的員工,為何離職時卻不歡而散? 不想成為「慣老闆」!讓勞動力量協助您解決職場上惱人的勞資糾紛,原來勞資關係也可以這麼平和! 課程大綱: 1. 概念:找員工前一定要知道的勞動法令規範 2. 勞動契約:爭議始於沒有清楚約定! 3. 工時:如何排班才不會違法呢? 4. 請假:創業者一定要比員工清楚的請假規定 5. 薪資:規劃好薪酬制度,才能有效控制成本 6. 社會保險:不投勞健保,會有哪些問題? 7. 諮詢Q&A 108年7月23日 下午2時至5時 免費 Workforce勞動力量創辦人 徐宣豐( Sean) 國立成功大學政治學系/ 勞動力發展署高屏澎東分署業務輔導員/ 地方政府勞動條件檢查員/ 就業服務乙級資格/ 有多場地方政府勞動基準法宣導會講師經驗 高雄市鹽埕區中正四路274號 (高雄國際會議中心6樓會議室) 50人 報名方式與聯絡人 本次課程是由Workforce勞動力量與行政院南區新創基地共同辦理,如有報名意願請洽以下聯絡資訊: 行政院南區新創基地 林專員 電話:07-3388618 [...]

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