嗨嗨大家，在顧問的快馬加鞭(?)之下，20202年的第一篇文章，要來跟大家分享一下有關「職場霸凌」的二三事😆😆😆工作佔了我們將近1/3（或2/3）的人生，有時候遇到不合拍的同事或是主管，難免會有衝突對立或是小團體，但你知道嗎？一不小心就會演變成我們常聽到的「職場霸凌」。

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在這篇文章中，將會與大家分享：
❶職場霸凌該如何界定？
❷身為員工該如何自保？
❸企業又該如何建立制度才能避免因員工霸凌他人而受到處分呢？
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在前兩天的PO文提到的「職場性騷擾」，也算是職場霸凌的其中一個項目唷😎所以如果想要了解更多細節的，老樣子！文章連結🔗放在首頁，趕快點進去看，也可以在底下留言，告訴米編你的看法唷❤️