嗨嗨大家,這週末就要迎來本年度最後一個連續假期國慶日啦,不知道各位是否有規劃好行程了呢?雖然目前疫情趨緩,指揮中心也逐漸放寬了各項防疫措施,不過還是希望大家在參加各項聚會時要保持適當社交距離並遵守防疫規範,或許在下一次連假,連外出都不用強制戴口罩了(期待❤️)

話說回來,連假期間總還是有不少從事餐飲業、服務業、醫療業或其他特殊行業是需要排班出勤的,這時候是否需要發給加班費、費用又該怎麼計算呢?

今天的文章會提到
❶固定在週六、週日休假,並比照政府機關出勤的公司
❷休假不固定,依照業務狀況排班出勤
-國慶日照常放假
-國慶日協商調移休假
-國慶日出勤並計算加班費

雖然之前我們有寫過類似貼文,想說再寫大家會不會看膩,但後來發現好像還是不少讀者有這方面的問題,因此我們就決定寫成文章,一個來個痛快的詳細說明吧😆😆😆文章連結在首頁,有興趣或有問題的讀者記得去看看吧!希望大家出遊都要注意安全,還是要做好防疫相關規範☝🏻祝大家安好

追蹤 @workforce.tw
獲取更多勞動法令小知識